편집자 주 : 올해 초 부터이 그룹은 중간 차원의 부국장을 홍보했습니다. 그들 중 일부는 경험이 풍부한 비즈니스 백본이며, 일부는 선구자와 혁신적인 기술 개척자입니다. 그들은 열심히 일하고 자신의 입장에서 열심히 연습하고 뛰어난 직원에서 그룹 경영 엘리트로 성장합니다. 이 문제에서 시작하여 도시 건설 신문이 열립니다칼럼 "선구적인 역할 모델 인터뷰"는 그들의 투쟁 이야기를 들려주고, 역할 모델 스타일을 보여주고, 선구적인 힘을 홍보하며, 간부와 직원이 자신의 게시물에 기반을두고 우수성을 위해 노력하고 그룹의 고품질 개발에 기여하도록 영감을줍니다.

Li Ning, Male,1988 년 6 월 출생, 2010 년 중국 공산당 회원7 월에 합류했으며 현재 Urban Construction Fourth Company의 차장 및 안전 책임자입니다. 그는 기술자, 바카라 사이트 최고 엔지니어, 바카라 사이트 관리자로부터 성장했으며 이제는 지점의 차장으로 성장했습니다. 그는 Jinan Second Ring West Road의 South Extension, Beiyuan Extated Road의 West Extension, Century Avenue, 출발 지역의 West Extension 및 Industrial North Road의 East Extension과 같은 많은 주요 바카라 사이트의 건설에 연속적으로 참여했습니다. 그는 침착하고, 결정적이며, 날카롭고 능력이 있으며, 의사 소통과 조정에 능숙합니다. 책임감있는 책임감, 견고한 업무 스타일 및 우수한 비즈니스 기능으로 그는 바카라 사이트의 원활한 발전을 호위하여 리더와 동료의 만장일치 인정을 받았습니다. 8 년 연속 "Group Advanced Worker"의 우승자GONE“Jinan Urban Construction Group의 고급 노동자 ""Jinan Urban Construction Group의 대량 작업에서 고급 개인 ".

Q : 언제 Jinan Urban Construction Group에 가입 했습니까? 그 당시 그룹에서 일하기로 선택한 이유는 무엇입니까?

Li Ning :I AM2010 년 Shandong Agricultural University를 졸업 한 후 그는 그룹에서 일했습니다. 나는 캠퍼스 모집과 이미 그룹에서 일한 일부 노인을 통해 정보를 얻었습니다. 나는 그 당시 그룹이 매우 잘 발달하고 있다는 것을 알게되었고, 급여도 좋았고 대학생들에게 큰 중요성을 부여했습니다. 그래서 나는 가입하려고 시도한 다음 운 좋게 그룹에 합류했습니다.

Q :2010 년 6 월, 그룹은 현재 Jinan Urban Construction Group Co., Ltd.를 재구성하고 설립하여 그룹 개발의 새로운 장을 개설했습니다. 그 당시에 이것이 당신에게 어떤 영향을 미쳤습니까?

Li Ning :그룹 IS6 월에 개편되었고 7 월 말에 일을 시작했습니다. 이것은 그룹을위한 새로운 개발 단계에 들어갔고 큰 걸음으로 나아가기 시작했습니다. 그러나 회사에 합류했고 여전히 빈 종이였던 저에게는 저의 가장 깊은 느낌은 그룹이 수행 한 바카라 사이트의 규모가 점점 커지고 있다는 것입니다. 당시 네 번째 지점은 Jinan City의 Yuxing Road Renovation Project의 건설 작업을 받았습니다. 이 바카라 사이트는 2 천만 건 이상의 위안이었으며, 당시 지점에서 수행 한 최대의 엔지니어링 바카라 사이트가되어야합니다.

Q : 그룹에 합류 한 후 어떤 프로젝트에 참여 했습니까? 지금 되돌아 보면, 당신에게 매우 깊은 인상을 준 것이 있습니까? 아니면 당신의 업무 경험이 미래의 일에 어떻게 도움이 될까요?

Li Ning : 내가 참여한 첫 번째 프로젝트는 Yuxing Road 프로젝트였습니다. 처음 일하기 시작했을 때, 나는 열정으로 가득 차 있었고 모든 것에서 앞으로 나아갔습니다. 그래서 나는 내 에너지를 열심히 유지했습니다. 그 당시 지도자들은 우리를 특별하게 돌보고 우리 학생들을 돌 보았습니다. 당시 uxing Road를 따라 대형 버스 정류장과 주거용 건물이 있었고 조기 철거에 대한 제한과 결합 된 건축 기간이 빡빡했습니다. 주민 여행에 미치는 영향을 최소화하고 가능한 빨리 건설이 완료되어 트래픽에 개방되도록하기 위해 프로젝트의 진행 속도를 높이기 위해 초과 근무를합니다. 1 년 이상, 프로젝트 시작부터 프로젝트 종료까지 전체 건설주기를 거쳤으며 프로젝트의 프로세스를 명확하게 이해했습니다. 동시에, 나는 일하는 동안 학습과 사고에 초점을 맞추었고, 독립적 인 업무 능력이 크게 향상되었으며, 이는 미래의 작업에 귀중한 경험을 축적했습니다.

Q : 다른 곳에서는 건축에 많은 경험이 있습니다. 다른 곳에서 건축을 통해 당신에게 가져온 성장에 대해 이야기합시다.

Li Ning : 2011 년에 지점의 Liaocheng 시장은 돌파구를 달성했습니다. 나는 지점의 Liaocheng에 주둔 한 첫 번째 건설 인원이 된 것이 운이 좋았습니다. 나는 Liaocheng Binhe Road와 Liuyuan South Road 프로젝트의 건설에 참여했습니다. 프로젝트 관리자를 따라 특히 프로젝트 계획 단계에서 현지에서 처음부터 시작했습니다. 2012 년에 지점의 내부 몽골 시장은 돌파구를 달성했습니다. 나는 자원 봉사를하고 프로젝트 최고 엔지니어로서 몽골 내부 호트의 Huimin District에있는 USTU Village Tourism Road 프로젝트에 파견되었습니다. 이 프로젝트는 또한 Inner Mongolia Market에서 지점의 첫 번째 프로젝트입니다. 당시 프로젝트 부서는 교외의 언덕에 주둔했으며 차량은 여행에 어려움을 겪고있었습니다. 우리가 여행 할 때마다, 우리는 앞뒤로 하이킹을했고, 40 분 이상 걸렸습니다. 당시이 프로젝트는 회사가 내부 몽골 시장에서 브랜드를 구축하는 핵심 프로젝트였습니다. 이 회사는 이에 대한 중요성을 높이고 프로젝트 부서를 구성하기 위해 숙련 된 팀을 선택했습니다. 내부 몽골은 겨울 초에 눈이 내리고 아침과 저녁의 온도 차이는 큽니다. 우리는 기후, 언어, 생활 습관, 재료 운송과 같은 다양한 어려움을 극복하고 건설 과제를 성공적으로 완료하여 소유자와 현지인의 전적으로 인정과 칭찬을 얻었습니다. 이 프로젝트를 통해 지점은 또한 내부 몽골 시장을 성공적으로 개설했습니다. 최근에는 36 개의 지역 프로젝트를 수행하여 그룹의 지역 시장 확장을 대표하는 전형적인 대표가되었습니다.

Q :2016 년 6 월, 저는 Jinan City의 Second Ring West Road의 South Extension의 바카라 사이트 관리자로 일했습니다. Second Ring West Road의 South Extension은 바카라 사이트 관리자가 된 이후 첫 번째 바카라 사이트였습니다. 그 당시 업무 경험에 대해 이야기 할 수 있습니까? 어려움이나 도전이 있습니까?

Li Ning :이것은 바카라 사이트 매니저가 된 후 처음으로 취한 주요 바카라 사이트이며 Jinan City2017 년 혼잡과 싸우는 세 가지 고속도로 중 하나입니다. 당시 그룹은 맹세 회의를 가졌으며 건설 표준 및 건설 기간 요구 사항은 매우 높았습니다. 과정에서 우리는건축 시퀀스 최적화,박스 빔 구성을 메인 라인으로 가져 가서 이전에 박스 빔을 하나씩 구조화하고 동시에 여러 작업면을 동시에 구축하는 방법을 포기하고지휘 센터에서 수여 한 크로스 하이리 웨이 A-Ramp Box 거더의 가장 어려운 건설을 포함하여 모든 10 개 유닛 박스 거더가 3 개월 안에 부어졌습니다.가장 인상적인 것은 Trans-Jijiguang 고속도로 가변 단면을위한 Cast-In-in-in-in-in-in-in-in-in-Concrete Box Girder를 들어 올리는 것입니다. Highway Box Girder를 들어 올리는 것은 처음이기 때문에 경험이 부족하고 안전과 멍청한 보장을 보장합니다. 우리는 계속해서 연습했으며 교통 경찰 및 고속도로 부서와의 수많은 의사 소통 및 조정 후 장비 준비 및 프로세스 연결을 성공적으로 완료했습니다. 원래 계획이 필요합니다2 일 후, 우리는 하루 만에 호이 스팅 작업을 완료했습니다. 바카라 사이트 진행 중에는 어려웠지만 팀을 자신감과 열정으로 이끌었습니다. 동시에 회사 리더는 자원 할당 및 인력 지원 측면에서 큰 지원을 제공하여 눈에 띄게 자신감을주었습니다. 이 바카라 사이트를 통해 바카라 사이트 부서는 또한 많은 수의 백본 재능을 훈련하고 재배했습니다.

Q :내가 2021 년에 새롭고 오래된 운동 에너지 변환의 시작 영역에서 Xihuan Road 바카라 사이트의 바카라 사이트 관리자 였을 때, 그 당시 건설 환경과 조정은 매우 어려웠습니다. 이러한 어려움을 어떻게 처리 했습니까?

Li Ning :이 바카라 사이트는 내가 경험 한 또 다른 크로스 하이웨이 박스 거더 리프팅 바카라 사이트입니다. 4 개의 차선에 걸쳐있는 Second Ring West Road의 사우스 확장과 달리, 이번에는 Qingyin Expressway를 가로 지르는 양방향 8 차선 강철 박스 거더의 건설이며, 건축 난이도는 증가하는 요인으로 증가했습니다. Qingyin Expressway의 양쪽에는 석유 및 가스 지하와 같은 고위험 고압 파이프 라인이 있습니다. 건축 환경은 복잡하고 조정은 매우 어렵습니다. Qingyin Expressway의 양방향 트래픽을 방해하지 않고 리프팅을 완료해야합니다.48 미터 강철 박스의 공중 회전 바디 호이 스팅은 기술적으로 어렵고 안전 위험이 높습니다. 바카라 사이트 부서는 모든 수준의 부서와 조정하여 여러 번 조직적 인 시연을 이끌었습니다. 리프팅 과정에서 크레인 주차 위치, 리프팅 위치 및 회전 각도가 정확했습니다. 마지막으로, 도약 리프팅 구조는 4 시간 전에 성공적으로 완료되었습니다. 동시에 건설 된 많은 바카라 사이트 중에서 크로스 브리지의 도약 건설이 처음 완성되었으며, 이는 모든 수준의 지도자들에 의해 매우 칭찬되었습니다. 이 바카라 사이트는 중국의 시립 공학에 대한 최고 품질의 수준 평가를 수상했습니다.

Q : 업무에서 어려움을 겪는 데 가장 적합한 능력이나 자질은 무엇입니까?

Li Ning : 두 가지 점이 있다고 생각합니다. 하나는 책임이며, 다른 하나는 실행입니다. 책임을 통해서만 문제를 적시에 발견하고 해결할 수 있습니다. 우리는 실행 능력이 있어야하고, 그룹과 분기가 지정된 작업을 실패하지 않고 완료하고, 우리가 해결하는 문제에 대한 피드백을 제공해야합니다. 프로젝트 관리자 로서이 문제를 정리했습니다. 모두의 처형은 어떻습니까? 피드백을 제공 하고이 문제를 확인하고 구현해야합니다. 당신은 그것을 했습니까? 왜 그것들없이 계속할 수 없습니까? 당신은 계약과 지원을 요청하기 전에 책임을 지고이 문제를 묻고 모든 사람의 처형 능력을 육성해야합니다.

Q : 최근 몇 년 동안, 주요 하이라이트와 변화는 무엇입니까?

Li Ning : 내가 더 느끼는 것은 모든 직원을 운영하는 개념이 점차 인기를 얻고 있다는 것입니다. 직원들은 비즈니스에 중점을 둔 이러한 인식을 점차적으로 형성했습니다. 반면에 부서와 부서의 관리 수준이 크게 향상되었습니다. 이 지점은 그룹의 배치를 따르고, 사고를 바꾸고, 적극적으로 부서 및 부서 관리 혁신, 업무 효율성을 향상 시켰으며, 부서 및 부서 관리 팀이 더 젊어졌으며, 모든 사람의 전투 효율성은 전례없이 증가했습니다.

Q : 안전을 담당 한 후 가장 어려운 점은 무엇이라고 생각하십니까?

Li Ning : 안전 관리에서 가장 큰 문제 중 하나는 사람의 습관을 바꾸는 것입니다. 많은 안전 위험은 인간의 관성 사고에서 비롯됩니다. 이 그룹은 항상 안전 훈련 강화에 중점을 두었으며 다양한 형태의 훈련을 통해 모든 사람의 안전 인식 향상을 탐구하고 있습니다. 특히 최전선 건설 팀에 직면 할 때 교육 수준이 높지 않습니다. 쉽게보고 기억할 수 있도록해야합니다. 다양한 안전 규칙 및 규정 및 안전 규정의 관점에서 홍보 및 운영을 강화하고보다 이해하기 쉬운 양식을 사용해야합니다.

Q : 팀 관리 및 인재 교육에서 공유 할 수있는 경험이 있습니까?

Li Ning :팀 관리자로서 직원과 의사 소통하는 데 능숙하고 신입 사원을 돌보기 위해 이니셔티브를 취해야합니다. 가슴까지의 대화와 다른 방법을 통해 우리는 모든 사람의 생각을 신중하게 이해할 수 있습니다. 업적과 명예는 한 사람에게 속하지 않습니다. 모든 사람의 열정과 열정을 동원하고 집단적 명예를 느끼는 방법을 찾으십시오. 응집력있는 전투 그룹이 없으면 바카라 사이트에서도 이길 수 없습니다. 우리는 특히 마스터가 제외하고 신입 사원의 성장 경로에 관심을 가져야합니다"도움을 전달"하는 것 외에도 바카라 사이트 관리자는 신입 사원의 심리적 격차에 더 많은 관심을 기울여야합니다.

인재 교육 측면에서, 모든 관리자가 자기 배양에 대한 책임감을 가져야한다고 생각합니다."이데올로기 복용". 나는 우리가 이니셔티브를 취 함으로써만 동원 할 수 있다고 생각하며, 젊은 직원들에게는 기회와 플랫폼을 제공해야합니다. 오늘날의 젊은이들은 이전 직원과 매우 다릅니다. 그들은 자신의 아이디어를 더 적극적으로 말하고, 자신을 표현하는 데 능숙하며, 감히 말할 수 있습니다. 미국 관리자의 경우 전통적인 관리 아이디어를 바꾸고, 구부리고 그들과 의사 소통하기 위해 이니셔티브를 취해야합니다. 이것은 또한 우리 자신의 진보의 과정입니다.

Q : 자신을 평가한다면 어떤 종류의 성격을 가지고 있다고 생각하십니까? 직장에서 현재까지 당신을 지원하는 것은 무엇입니까?

Li Ning : 나는 인생에서 더 캐주얼하지만, 퇴근 후에는 확실히 진지하고 더 진지해질 것입니다. 저를 지원하는 것 중 하나는 지도자의 인정과 격려와 가족의 침묵의 지원입니다. 나 자신을 위해, 나는 일을 스트레스 부담이 아니라 즐거움으로 취급하고, 어려움을 해결하는이 과정을 즐깁니다. 어려움에 직면하면 낙관적 인 태도를 가질 때 항상 어려움보다 더 많은 방법이 있습니다. 내가 Jinan의 거리와 골목길을 걸을 때마다 친구와 가족에게 지은 길과 다리를 소개 할 때마다, 나는 내 집을 소개하는 느낌이 듭니다. 나는이 집을 조금 더 잘 지으며, 이는 상당히 만족스럽고 성취감이 있습니다.

개인적 성장을 위해서는 외로움을 견딜 수 있어야합니다. 무대를 만들기 전에 자신을 향상시키고, 느리게 경험을 축적하며, 실행 능력을 향상시켜야합니다. 기회가 올 때, 당신은 도전하기 위해 용감해야합니다. 오늘날의 사회, 특히 대도시에서는 일과 생활의 압력이 매우 높습니다. 대도시를 선택하면이 환경을 수락해야합니다. 일에 대한 열정이 있고 일에 대한 열정이 즐거워하는 경우에만 결과를 얻을 수 있습니다.

Q : 미래에 자신의 계획과 목표는 무엇입니까? 그룹 개발에 대한 귀하의 기대는 무엇입니까?

Li Ning : 우선, 지점의 안전 관리를 향상시키기 위해 당신 앞에있는 작업을 수행하십시오. 동시에, 그룹 리더의 배치 요구 사항에 따라, 우리는 모든 엔지니어링 프로젝트의 안전하고 안정적이며 질서있는 진도를 보장하기 위해 다양한 작업 조치를 적시에 구현하고 그룹의 연간 목표 및 작업 완료에 기여하기 위해 최선을 다할 것입니다.전력의 일부. (파티 및 대량 공사 부서 도시 건설 네 번째 회사)